人勤春来早，奋进正当时。越城区委编办第一时间学习省市区新春第一会精神，围绕自身职责定位，认真谋划近期工作思路，大力弘扬“六干”作风，奋力开创机构编制工作新局面。

一、强化服务保障，推动编制资源“盘好盘优”。持续深化机构编制“能增能减”动态调整机制，加强对精减收回编制的统筹管理使用，发挥好机构编制导向牵引性，不断优化资源配置，提升用编质效，真正把好钢用在刀刃上。会同人社、财政、纪委等部门，组织开展编外用工专项督查，全面摸排违规用编情况，收回闲置编外用工控制数，健全制度体系，推动编外用工管理科学化、规范化、精细化发展。

二、紧扣中心大局，推动体制改革“见行见效”。扎实开展乡镇（街道）履职事项清单工作，编好“三张清单”，强化履职事项清单与考核的有效衔接，与“县乡一体、条抓块统”改革、“大综合一体化”行政执法改革等贯通起来，着力破解“小马拉大车”治理难题。重点聚焦教育领域，摸清编制资源底数，实行统一核编、统一管理、循环使用，打造具有越城特色的教育用编体系。

三、聚焦提质增效，推动履职尽责“有序有力”。加强内部联动，充分发挥业务人员集中办公优势，实现信息实时共享、工作协同推进，确保业务衔接紧密，形成机构编制管理工作合力，持续提升工作质效。创新青年干部学习小组、中层干部双月擂台机制，统筹用好挂职锻炼、交流轮岗、课题研讨等手段，打造业务素质过硬、工作能力一流的硬核编办队伍。